Serwis Kadrowy
Kod niepełnosprawności pracownika a wyższe dofinansowanie do wynagrodzenia w 2026
W orzeczeniu lekarskim oprócz stopnia podany jest również kod niepełnosprawności. Niektóre z nich uprawniają do wyższego dofinansowania z funduszu PFRON dla pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne. Dowiedz się, o które kody chodzi!
28 stycznia 2026
Czy po wygranym naborze przysługuje roszczenie o zawarcie umowy o pracę?
Proces naboru na stanowiska urzędnicze jest sformalizowany, jednak jego wynik nie zawsze jest jednoznaczny. Analiza przepisów wyjaśnia, czy wyłonienie najlepszego kandydata automatycznie tworzy po jego stronie roszczenie o zawarcie umowy o pracę.
27 stycznia 2026
PIT-2 2026 r. - czym jest i kto powinien go złożyć?
Obecnie na formularzu PIT-2 podatnik składa wszystkie oświadczenia i wnioski, które wpływają za sposób wyliczenia zaliczki na podatek dochodowy od wynagrodzenia. Na co należy zwrócić szczególną uwagę otrzymując ten dokument? Sprawdź!
27 stycznia 2026
Obowiązki przedsiębiorcy na koniec stycznia
Prowadzenie własnej firmy to też konieczność wywiązywania się z pewnych zobowiązań względem urzędu skarbowego i ZUS-u. Czy wiesz, jakie są najważniejsze obowiązki przedsiębiorcy na koniec stycznia? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
27 stycznia 2026
Dłużnik alimentacyjny jako bezrobotny – prawa, obowiązki i wsparcie
Dowiedz się, jakie konsekwencje niesie status dłużnik alimentacyjny jako bezrobotny w kontekście egzekucji komorniczej. Poznaj zasady aktywizacji zawodowej w urzędzie pracy, możliwości umorzenia długów w funduszu alimentacyjnym oraz procedury sądowe.
27 stycznia 2026
Potrącenie z zasiłku chorobowego – jak je prawidłowo obliczyć?
Zasady dokonywania potrąceń z wynagrodzenia chorobowego i zasiłku chorobowego znacząco się różnią. Prawidłowe potrącenie z zasiłku chorobowego wymaga stosowania przepisów ustawy o emeryturach, a nie Kodeksu pracy.
27 stycznia 2026
Ekwiwalent za pracę zdalną – jak prawidłowo go obliczyć?
Wprowadzenie pracy zdalnej do Kodeksu pracy nałożyło na pracodawców obowiązek zwrotu kosztów pracownikom. Artykuł szczegółowo wyjaśnia, jak prawidłowo skalkulować ekwiwalent za pracę zdalną, uwzględniając koszty prądu, internetu i amortyzacji sprzętu.
27 stycznia 2026
Składki ZUS przedsiębiorcy - ile wynoszą w 2026 roku
Przeciętne wynagrodzenie w Polsce ciągle rośnie. Przy wyznaczaniu wysokości składki ZUS przedsiębiorcy bierze się pod uwagę 60% tej kwoty, w związku z tym w 2026 roku składki przedsiębiorcy wzrosły. Dowiedz się więcej
27 stycznia 2026
PIT-11 - jak i gdzie składać tę deklarację za pracownika?
PIT 11 to formularz, który wskazuje w jakiej wysokości pracodawca wyliczył i odprowadził zaliczki na podatek dochodowy za pracowników w danym roku. Zobacz w jaki sposób przedsiębiorca ma obowiązek dostarczyć informację PIT-11! Przeczytaj.
26 stycznia 2026
Kopia świadectwa pracy – jak ją uzyskać od byłego pracodawcy?
Pracownik, który zgubił lub zniszczył oryginał świadectwa pracy, ma prawo ubiegać się o jego duplikat. Pracodawca, na wniosek byłego pracownika, ma obowiązek wydać dokument. Zobacz jak powinna wyglądać kopia świadectwa pracy i jak ją uzyskać. Przeczytaj.
26 stycznia 2026
PIT-11 - różne sytuacje opisane na przykładach
Przygotowywanie dokumentu PIT-11 może w pewnych sytuacjach wzbudzać wątpliwości. W artykule przedstawiamy przykładowe, nieczęsto spotykane przypadki, z jakimi może się spotkać pracodawca oraz pracownik. Przeczytaj artykuł i dowiedź się więcej!
26 stycznia 2026
Jak wygląda wyliczenie składki zdrowotnej u ryczałtowca w 2026 roku?
Wysokość składki zdrowotnej u przedsiębiorcy, który jako formę opodatkowania wybrał ryczałt od przychodów ewidencjonowanych zależy od osiągniętych przychodów. Czy wyliczenie składki zdrowotnej u ryczałtowca jest skomplikowane? Przekonaj się!
26 stycznia 2026
Wypadek przy pracy w dwóch firmach – jak go rozliczyć?
Jakie świadczenia przysługują osobom zatrudnionym u kilku pracodawców? Jak rozliczany jest wypadek przy pracy w dwóch firmach oraz jakie dokumenty należy dostarczyć, aby otrzymać 100 procent zasiłku z każdego tytułu ubezpieczenia. Przeczytaj i sprawdź!
26 stycznia 2026
Obejście prawa pracy a umowy cywilnoprawne. Jak uniknąć błędu?
Umowy cywilnoprawne w mikrofirmach to sposób na optymalizację kosztów. Granica między legalnym zleceniem a niedozwolonym obejściem prawa pracy jest cienka. Kiedy umowa cywilnoprawna może być przekwalifikowana na umowę o pracę i jakie są tego konsekwencje?
26 stycznia 2026
Zmiana terminu wypłaty wynagrodzenia. Czy pracownik może o nią prosić?
Kodeks pracy wyznacza ostateczną datę wypłaty pensji, jednak to pracodawca ustala konkretny dzień w wewnętrznych regulacjach. Sprawdź, czy możliwa jest zmiana terminu wypłaty wynagrodzenia na prośbę pracownika i jakie są formalne oraz praktyczne aspekty.
26 stycznia 2026