Serwis Kadrowy

Urlopy i inne

Prawo do urlopu dodatkowego w 2025 roku

Pracownik posiadający umiarkowany lub znaczny stopień niepełnosprawności ma prawo do urlopu dodatkowego w wymiarze aż 10 dni. Kiedy je zyskuje i w jakim terminie? Czy urlop ten liczony jest proporcjonalnie? Sprawdź i dowiedz się więcej!

7 lutego 2025

Dla Pracownika

Dodatek za rozłąkę 2025 – kto ma do niego prawo?

W jakich sytuacjach pracodawca powinien wypłacić dodatek za rozłąkę? Czy jest on obowiązkowym, czy dobrowolnym świadczeniem dla pracownika? Jak ustalić kwotę takiego dodatku i kto ma do niego prawo? Odpowiedzi na pytania znajdziesz, czytając nasz artykuł!

7 lutego 2025

Ubezpieczenie ZUS

Niekorzystne zmiany w składce zdrowotnej dla ryczałtowców!

Ministerstwo Finansów planuje zmiany w składce zdrowotnej dla ryczałtowców od 2026 r. Wzrośnie progresja dla najlepiej zarabiających, a odliczenie składek od podatku zostanie zlikwidowane.

7 lutego 2025

Urlopy i inne

Dodatkowy urlop osoby z niepełnosprawnością - szczegółowe informacje

Jednym ze świadczeń jakie wprowadza polskie prawo jest dodatkowy urlop osoby z niepełnosprawnością, jednak aby go otrzymywać muszą zostać spełnione określone warunki. Sprawdź na czym polega ten dodatek, komu przysługuje i kiedy obowiązuje!

7 lutego 2025

Ubezpieczenie ZUS

Jak wyliczyć wynagrodzenie za urlop z powodu siły wyższej i zwolnienie lekarskie jednocześnie?

Przepisy określające zasady obliczania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przewidują uzupełnianie tej podstawy za urlop z powodu siły wyższej i zwolnienie lekarskie jednocześnie. Przeczytaj artykuł i sprawdź szczegóły wyliczeń!

7 lutego 2025

Dla Pracownika

Deweloperski Fundusz Gwarancyjny a ochrona zakupu nieruchomości

Deweloperski Fundusz Gwarancyjny to specjalnie wyodrębniony rachunek w Ubezpieczeniowym Funduszu Gwarancyjnym. Powstał aby chronić nabywców nieruchomości na rynku pierwotnym. Dowiedz się więcej o Funduszu i jego działaniu z artykułu!

6 lutego 2025

Dla Pracownika

Dyskryminacja w pracy - czy dotyczy także Ciebie?

Dyskryminacja w pracy przybiera różne formy. Jeżeli czujemy, że stajemy się jej ofiarą, powinniśmy dokładnie przyglądać się zachowaniu osoby dyskryminującej, ponieważ mamy prawo do walki o swoje prawa. Przeczytaj i dowiedz się jak walczyć z dyskryminacją!

6 lutego 2025

Prawo pracy

Rekrutacja a obowiązek podpisania umowy o pracę - czy kandydat musi podpisać umowę o pracę?

Jak rekrutacja a obowiązek podpisania umowy o pracę mają się do siebie? Czy kandydat który zostanie zatrudniony ma obowiązek ją podpisać? Dowiedz się jak ta sytuacja wygląda od strony prawnej i kiedy powstaje stosunek pracy tworzący prawa i obowiązki!

6 lutego 2025

Prawo pracy

Obowiązkowe badania sanitarno-epidemiologiczne

Obowiązkowe badania sanitarno-epidemiologiczne należą do zadań zapobiegawczych mających na celu m.in. przecięcie dróg szerzenia się zakażeń i chorób. Jakie osoby podlegają obowiązkowym badaniom sanitarno-epidemiologicznym? Sprawdź!

6 lutego 2025

Dla Pracownika

Brak czasu na rozwój osobisty - jak to zmienić?

“Chciałbym zacząć coś robić, ale nie mam kiedy!” - ile razy słyszeliśmy lub wypowiadaliśmy takie zdanie? Brak czasu na rozwój osobisty stał się najczęstszą wymówką. Co zrobić, by znaleźć dodatkowe godziny? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!

5 lutego 2025

Dla Pracownika

Potrącenia alimentacyjne przy płacy minimalnej w 2025

Potrącenia alimentacyjne zaliczają się do tych należności, przy których nie obowiązuje kwota wolna od potrąceń. Potrącenie na poczet alimentów możliwe jest do 60% wynagrodzenia netto. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na te temat!

5 lutego 2025

Dla Pracownika

Komu i na jakich warunkach przysługuje emerytura pomostowa w 2025?

Emerytura pomostowa jest świadczeniem przysługującym po spełnieniu określonych warunków. Czy każdy pracownik może się o nią ubiegać ? Jakie warunki trzeba spełnić, aby ją otrzymać? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź co się zmieni!

5 lutego 2025

Prawo pracy

Kiedy można cofnąć zgodę na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron?

Bywają sytuacje, że po rozwiązaniu umowy pracownik chce cofnąć złożone dokumenty. Pojawia się jednak pytanie kiedy można cofnąć zgodę na rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

5 lutego 2025

Prawo pracy

Dokumenty dla odchodzącego pracownika – kluczowe informacje

Wydanie akt jakimi są dokumenty dla odchodzącego pracownika to jedna z najważniejszych kwestii przy rozstaniu z firmą. Niezwykle ważne jest, aby przygotować je właściwie - dowiedz się jak to zrobić prawidłowo z artykułu!

5 lutego 2025

Dla Pracownika

Podwyższone koszty uzyskania przychodu – wzór z omówieniem

Koszty uzyskania przychodu to koszty poniesione w celu osiągnięcia przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia źródła przychodów. Dowiedz się, od czego zależą te koszty i ile wynoszą oraz pobierz darmowy wzór w dwóch formatach: DOCX i PDF.

4 lutego 2025

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów