Serwis Kadrowy
Ubezpieczenie zdrowotne członka rodziny przedsiębiorcy
Ubezpieczeniu zdrowotnemu podlegają członkowie rodziny przedsiębiorcy, jeżeli nie mają własnego tytułu do objęcia tym ubezpieczeniem. Zgłoszenie nie wiąże się jednak z koniecznością opłacania wyższej składki zdrowotnej.
9 stycznia 2022
Jak prowadzić listę obecności i ewidencję czasu pracy?
Przedsiębiorca zatrudniając pracownika na podstawie umowy o pracę jest zobowiązany także do prowadzenia ewidencji czasu pracy. Obowiązek ten wynika z art. 149 § 1 Kodeksu pracy:
11 marca 2019
Choroba zleceniobiorcy w raportach ZUS
Czy choroba zleceniobiorcy ma wpływ na rozliczenie składek? W jaki sposób należy takie zdarzenie ująć w raportach ZUS? W jaki sposób następuje rozliczenie chorego zleceniobiorcy? Dowiedz się czytając nasz artykuł!
26 marca 2022
Zasiłek chorobowy a właściwość terytorialna ZUS
Zasiłek chorobowy w każdym przypadku jest finansowany przez ZUS. Pracodawca natomiast ma obowiązek wypłacić wynagrodzenie za czas trwania choroby po okresie wyczekiwania. Dowiedz się więcej czytając nasz artykuł!
8 kwietnia 2022
Interwencja inspektora pracy w przypadku braku zapłaty wynagrodzenia z tytułu umów cywilnoprawnych
Kiedy interwencja inspektora pracy jest możliwa? Czy jest to zależne od formy zatrudnienia pracownika? Gdzie brak zapłaty wynagrodzenia może zgłosić pracownik? Odpowiedź na te pytania znajdziesz w naszym artykule! Sprawdź!
1 maja 2022
Ubezpieczenie od utraty pracy - wady i zalety
Co gwarantuje nam ubezpieczenie od utraty pracy? Jakie korzyści wynikają z wykupienia takiej polisy? Czy są specjalne wymagania, aby móc wykupić takie ubezpieczenie? Na te i inne pytania odpowiedź znajduje się w naszym artykule. Przeczytaj!
23 maja 2018
Samozatrudnienie a prawo pracy
Jedną z form zatrudnienia jest samozatrudnienie, czyli innymi słowy prowadzenie własnej działalności gospodarczej. Jak każda forma zatrudnienia, ma ona swoje wady i zalety. Wiele zależy też od rodzaju wykonywanego zawodu. Dowiedz się więcej na ten temat!
9 maja 2022
Kiedy pracownikowi przysługują dodatki do wynagrodzenia?
Kiedy pracownikowi przysługują dodatki do wynagrodzenia? Przy spełnieniu jakich warunków konieczne jest wypłacanie przez pracodawcę takich dodatków? Jakie dodatki wypłacane są z dobrej woli pracodawcy? Sprawdź!
2 czerwca 2022
Opcjonalne formy zatrudnienia, czyli jak można zatrudnić pracownika?
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę nie musi oznaczać pracy od ósmej do szesnastej w biurze. Istnieją opcjonalne formy zatrudnienia, które z pewnością mogą znaleźć zastosowanie w wielu branżach. Chcesz wiedzieć więcej? Przeczytaj nasz artykuł!
31 grudnia 2016
Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe dla przedsiębiorcy
Przedsiębiorco, zdecydowałeś się na podleganie pod dobrowolne ubezpieczenie chorobowe? Czy wiesz, w jaki sposób należy wyliczyć składki oraz w jakich terminach je opłacać? Dowiedz się więcej, czytając nasz artykuł!
24 czerwca 2021
ZUS i KRUS w firmie - czy można to połączyć?
Osoba prowadząca gospodarstwo rolne może połączyć to z prowadzeniem działalności gospodarczej. Aby jednak nie utracić świadczeń z ubezpieczenia rolniczego, musi spełnić odpowiednie warunki. Przeczytaj i sprawdź, jak łączyć ZUS i KRUS w firmie.
31 lipca 2020
Program wsparcia Rodzina 500 plus - wszystko co warto wiedzieć
Świadczenie z programu Rodzina 500 plus przysługuje na drugie i każde kolejne dziecko. Po spełnieniu dodatkowych kryteriów dochodowych możliwe jest również uzyskanie wsparcia na pierwsze dziecko. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na te temat!
1 marca 2021
Jak zatrudnić cudzoziemca w Polsce?
Dowiedz się, jakie są przepisy w kwestii zatrudniania obcokrajowców w polskiej gospodarce.
21 kwietnia 2022
Ubezpieczenie emerytalne - wszystko co powinieneś wiedzieć
Zarówno pracownicy, zleceniobiorcy, jak i przedsiębiorcy odprowadzają do ZUS składki na ubezpieczenie emerytalne. W jakim wieku otrzymamy świadczenia ze zbieranego przez większość życia kapitału? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
7 marca 2022
Zasiłek macierzyński podczas urlopu macierzyńskiego
Urlopy związane z rodzicielstwem pozwalają na spędzenie czasu z nowo narodzonym dzieckiem. Jak zmieniła się kwestia dodatkowego urlopu macierzyńskiego? Sprawdź, czy zasiłek macierzyński za ten urlop będzie dalej przyznawany! Odpowiedź w artykule!
10 lipca 2018