Ostatnie artykuły autora:
Poród dziecka martwego a okres zasiłkowy
Zasiłek macierzyński należy do świadczeń przysługujących osobom objętym ubezpieczeniem społecznym w razie choroby i macierzyństwa. Czy poród dziecka martwego oznacza brak zasiłku lub urlopu macierzyńskiego? Wyjaśniamy te kwestie w poniższym artykule.
7 listopada 2025
Urlop rodzicielski dla rodziny zastępczej i adopcyjnej
Przepisy Kodeksu pracy wyrównują uprawnienia rodziców biologicznych oraz adopcyjnych i zastępczych. Pracownikom, którzy przyjęli dziecko na wychowanie, przysługuje urlop rodzicielski na specjalnych zasadach. Wyjaśniamy, jaki jest jego wymiar. Sprawdź to.
7 listopada 2025
Termin odbioru pisma elektronicznego z ZUS
Nowe przepisy wprowadzają zmiany w doręczeniach korespondencji z urzędami. Kluczowy staje się termin odbioru pisma elektronicznego z ZUS. Wyjaśniamy, jak jest on liczony w przypadku awizo, adresu do doręczeń elektronicznych i profilu na PUE ZUS.
6 listopada 2025
Ewidencja czasu pracy młodocianych – obowiązki pracodawcy
Poznaj zasady, jakie obejmuje ewidencja czasu pracy młodocianych. Sprawdź, jak prawidłowo prowadzić dokumentację, kontrolować godziny pracy i zadbać o zgodność z przepisami prawa pracy dla osób niepełnoletnich.
4 listopada 2025
Zasiłek chorobowy bez okresu wyczekiwania w UE
Powrót do Polski po pracy za granicą nie musi oznaczać 30-dniowego oczekiwania na świadczenia. Sprawdź, jak zasada sumowania okresów ubezpieczenia w UE pozwala uzyskać zasiłek chorobowy bez okresu wyczekiwania już od pierwszego dnia. Dowiedz się więcej.
31 października 2025
Pracownicy zarządzający zakładem pracy a kierownicy – poznaj różnice
Kim są pracownicy zarządzający zakładem pracy i czym różnią się od kierowników? Choć obie grupy pełnią funkcje menadżerskie, Kodeks pracy przyznaje im inne prawa, zwłaszcza w zakresie rozliczania nadgodzin i czasu pracy. Sprawdź, co musisz o tym wiedzieć!
29 października 2025
Informacja o warunkach zatrudnienia pracownika - co powinna zawierać?
Informacja o warunkach zatrudnienia - jak powinna wyglądać i jakie informacje powinny się w niej znaleźć? Czy pracodawca ma obowiązek aktualizacji informacji o warunkach zatrudnienia? Odpowiedzi na te pytania, znajdziesz w poniższym artykule.
27 października 2025
Jak rozliczyć dzień wolny za święto przypadające w sobotę?
Jak obliczyć wymiar czasu pracy, kiedy w danym miesiącu należy oddać dzień wolny za święto przypadające w sobotę? Co w przypadku, gdy pracownik jest niezdolny do pracy z powodu choroby w dniu wolnym od pracy? Dowiedz się więcej z naszego artykułu!
27 października 2025
Obalenie domniemania występowania niezdolności do pracy w okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego
Obalenie domniemania występowania niezdolności do pracy – kiedy jest możliwe i jak je wykazać? Poznaj wymagane dokumenty, kroki pracownika i obowiązki pracodawcy w świetle art. 53 kp oraz praktyki ZUS. Przeczytaj nasz artykuł!
27 października 2025
Wakacje składkowe a zasiłek dla bezrobotnych – zasady i przykłady
Wakacje składkowe zwalniają z płacenia składek za jeden miesiąc, nie odbierając uprawnień. Sprawdź, jak działają i kiedy zalicza się je do stażu wymaganego do zasiłku dla bezrobotnych. Poznaj zależność wakacje składkowe a zasiłek dla bezrobotnych.
24 października 2025
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- Dzień ustawowo wolny od pracy
- ZUS (spółki akcyjne, spółki z o.o., spółdzielnie, stowarzyszenia, fundacje)
- Podatek dochodowy
- PIT 4
- PIT 8A
- ZUS (jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki: cywilne, jawne, partnerskie, kamandytowe, komandytowo-akcyjne)
- VAT 7
- VAT UE (elektroniczna)
Patronaty
Smart City Forum – miasta przyszłości w epoce danych, bezpieczeństwa i cyfrowej odporności
XIV Ogólnopolska Konferencja Naukowa „Rachunkowość i Finanse. Teoria i Praktyka”
Kongres For Social Media 2025
eCommerce Business Innovations w Katowicach – pierwsza konferencja o e-handlu na Górnym Śląsku!
Tech Talk Katowice #1: Infrastructure – spotkanie dla pasjonatów i praktyków IT Zobacz wszystkie