0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Serwis Kadrowy

Ubezpieczenie ZUS

Zasiłek chorobowy a wykonywanie pracy przez przedsiębiorcę

Kiedy przedsiębiorcy przysługuje prawo do zasiłku chorobowego? Czy przedsiębiorca pobierający zasiłek chorobowy może wykonywać działalność gospodarczą? W jakiej sytuacji przedsiębiorca traci prawo do świadczenia chorobowego? Przeczytaj w artykule!

23 kwietnia 2024

Urlopy i inne

Urlop dla wszystkich pracowników podczas zamknięcia firmy

Niektórzy pracodawcy decydują się na czasowe zamykanie prowadzonych przez siebie zakładów pracy. Dotyczy to w szczególności przypadków przerw wakacyjnych, kiedy udzielany jest urlop dla wszystkich pracowników podczas zamknięcia firmy. Sprawdź!

22 kwietnia 2024

Ubezpieczenie ZUS

Wypadek przy pracy a rozliczenia z ZUS - cz. II

Za wypadek przy pracy należy się zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego w wysokości 100% podstawy. Jeżeli pracodawca nie jest płatnikiem zasiłków, świadczenie to wypłaca ZUS. Co jeśli wypadek przy pracy zostanie uznany po wypłacie wynagrodzeń?

22 kwietnia 2024

Prawo pracy

Zmiana płci pracownika – formalności po stronie pracodawcy

Jeżeli pracownik chce zmienić swoje imię i nazwisko w dokumentach pracodawca może być zobowiązany do zaktualizowania danych w swoich systemach. Jakie jeszcze obowiązki ma pracodawca w przypadku kiedy nastąpi zmiana płci pracownika? Dowiedz się więcej!

19 kwietnia 2024

Dla Pracownika

Przechodzenie na TY dobre czy niekoniecznie?

W jednym miejscu przechodzenie na TY w pracy przychodzi bardzo płynnie, w innym jest niekoniecznie mile widziane. Jak ocenić taką praktykę? Kto powinien zaproponować mówienie sobie po imieniu? Przeczytaj w naszym artykule!

18 kwietnia 2024

Dla Pracownika

Nie przepłacaj, mając samochód — skorzystaj z tych sposobów na oszczędzanie w 2024 roku

Posiadanie samochodu wiąże się często z bardzo dużymi wydatkami. Czy muszą one być tak wysokie? Istnieją sposoby na oszczędność? Przeczytaj artykuł i dowiedz się jak oszczędzać posiadając swój samochód, aby ograniczyć koszty!

18 kwietnia 2024

Prawo pracy

50% koszty uzyskania przychodu w branży IT

W jaki sposób branża IT może korzystać z 50% kosztów uzyskania przychodu na podstawie obowiązujących przepisów i interpretacji organów podatkowych? Dowiedz się kiedy można stosować 50% koszty uzyskania przychodu!

25 kwietnia 2024

Prawo pracy

Oświadczenie o wyrażeniu zgody na publikację wizerunku - wzór z omówieniem

Czym jest wizerunek? Jakich danych może żądać pracodawca od zatrudnionych osób? Co powinno zawierać oświadczenie o wyrażeniu zgody na publikację wizerunku? Przeczytaj artykuł i pobierz darmowy wzór oświadczenia w formacie PDF lub DOCX!

18 kwietnia 2024

Prawo pracy

Zróżnicowany termin wypłaty dla poszczególnych grup zatrudnionych

Pracownicy oczekują nie tylko terminowej wypłaty, ale i pewności co do jej realizacji. Termin wypłaty wynagrodzenia musi nastąpić zgodnie z przepisami Kodeksu pracy (kp) określającymi w tym zakresie dość szczegółowe wymagania. Sprawdź!

18 kwietnia 2024

Dla Pracownika

9 kluczowych zmian dla pracowników w 2024 roku

Od 1 stycznia 2024 roku minimalne wynagrodzenie wzrosło do 4242 zł brutto, a stawka godzinowa dla osób zatrudnionych na umowę zlecenie do 27,70 zł. To nie koniec zmian. Sprawdź artykuł i dowiedz się więcej na temat zmian dla pracowników w 2024 roku!

17 kwietnia 2024

Prawo pracy

Przepisy przejściowe dotyczące urlopu rodzicielskiego - czy obowiązują w 2024?

Nowe przepisy Kodeksu pracy związane są z wdrożeniem unijnych dyrektyw. Przepisy przejściowe dotyczące urlopu rodzicielskiego nie są oczywiste. Co się zmieniło? Jak wyglądają przepisy przejściowe dotyczące urlopu rodzicielskiego? Przeczytaj ten artykuł!

17 kwietnia 2024

Ubezpieczenie ZUS

Czy dodatek stażowy wlicza się do podstawy wymiaru zasiłku macierzyńskiego?

W danym artykule przedstawione zostaną rozważania odnośnie do zasiłku macierzyńskiego – od czego zależy jego wysokość, a także czy wspomniany dodatek stażowy wlicza się do zasiłku macierzyńskiego. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się na ten temat!

17 kwietnia 2024

Dla Pracownika

Kiedy strajk pracowników jest legalny?

Zgodnie z definicją strajk polega na zbiorowym powstrzymywaniu się pracowników od wykonywania pracy w celu rozwiązania sporu zbiorowego. Jakie postacie może przyjmować strajk i kiedy jest legalny? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

16 kwietnia 2024

Prawo pracy

Wynagrodzenie chorobowe a okres wyczekiwania

Ubezpieczony pracownik nabywa prawo do świadczeń chorobowych. Istotnym znaczeniem jest prawidłowe udokumentowanie choroby zaświadczeniem lekarskim. Więc czy każdemu pracownikowi i kiedy przysługuje wynagrodzenie chorobowe? Przeczytaj poniższy artykuł!

16 kwietnia 2024

Obowiązki pracownika

Kontrolne badania lekarskie i testy psychologiczne dla kierowcy powracającego ze zwolnienia lekarskiego

Badania kontrolne dla kierowcy powracającego ze zwolnienia lekarskiego obejmują badanie lekarskie oraz testy psychologiczne. Kontrolne badania lekarskie dla kierowcy który powraca ze zwolnienia nie są obligatoryjne w każdym przypadku. Sprawdź to!

16 kwietnia 2024

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów