Tło strzałki Strzałka
0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Ostatnie artykuły autora:

Prawo pracy

Dodatkowe wynagrodzenie roczne - czy były pracownik ma do niego prawo?

Dodatkowe wynagrodzenie roczne to motywacyjny składnik wynagrodzenia dla pracowników jednostek sfery budżetowej. Czy prawo do tego świadczenia przysługuje także po ustaniu zatrudnienia? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!

21 listopada 2024

Prawo pracy

Jak przebiega kontrola PIP w zakresie urlopu wypoczynkowego?

Pracodawca, który dopuszcza się znacznych naruszeń w zakresie udzielania urlopów pracownikom powinien liczyć się z konsekwencjami finansowymi. Jak wygląda kontrola PIP w zakresie urlopu wypoczynkowego? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!

21 listopada 2024

Obowiązki pracownika

Zwrot odprawy w przypadku przywrócenia do pracy

Odprawa pieniężna wypłacana jest zwolnionemu pracownikowi. Może zdarzyć się, że zostanie on przywrócony do pracy. Czy w takim wypadku zobligowany jest do jej zwrotu? Zwrot odprawy po przywróceniu do pracy - dowiedz się więcej czytając artykuł!

20 listopada 2024

Prawo pracy

Zatrudnienie osoby nieposiadającej miejsca zameldowania - czy jest możliwe?

Zatrudnienie osoby nieposiadającej miejsca zameldowania może budzić pytania związane z dokumentacją oraz formalnościami prawnymi. Dowiedz się, jak prawidłowo przeprowadzić ten proces i spełnić wymogi formalne. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!

18 listopada 2024

Prawo pracy

Zwolnienie pracownika z tej samej przyczyny dwukrotnie - czy jest możliwe?

Zwolnienie pracownika może nieść poważne skutki, a przepisy dyktowane przez Kodeks pracy wymagają odpowiedniego uzasadnienia. Czy możliwe jest rozwiązanie umowy o pracę podając tą samą przyczynę dwukrotnie? Przeczytaj artykuł aby dowiedzieć się więcej!

15 listopada 2024

Prawo pracy

Przyczyna wypowiedzenia umowy z pracownikiem na stanowisku kierowniczym

Stanowiska kierownicze obarczone są większą odpowiedzialnością za prawidłowe funkcjonowanie zakładu pracy. Dlatego przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę z kierownikiem uzasadniana jest innymi przyczynami niż z pozostałymi pracownikami. Przeczytaj artykuł!

7 listopada 2024

Prawo pracy

Rekompensowanie godzin nadliczbowych w służbie cywilnej – nowe zasady

Rekompensowanie godzin nadliczbowych w służbie cywilnej zyskało nowe regulacje w 2024 roku. Przepisy nowelizujące Ustawę o służbie cywilnej rozszerzają uprawnienia pracowników w zakresie rekompensaty za nadgodziny oraz pracę w niedziele i święta. Sprawdź!

25 października 2024

Urlopy i inne

Ochrona przedemerytalna a wypowiedzenie zmieniające

Ochrona przedemerytalna przysługuje niektórym pracownikom. Kto zostaje objęty tą ochroną? Czy pracodawca ma prawo zwolnić pracownika objętego ochroną przedemerytalną? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat ochrony przedemerytalnej!

23 października 2024

Urlopy i inne

Urlop rodzicielski - ile trwa i komu przysługuje?

Urlop rodzicielski został szczegółowo uregulowany w przepisach Kodeksu pracy oraz w Rozporządzeniu Ministra Rodziny i Polityki Społecznej. Przepisy te określają zasady składania wniosków o urlop rodzicielski. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!

23 października 2024

Prawo pracy

Zawyżone wynagrodzenie za pracę w umowie

Problem nadmiernie wysokiego wynagrodzenia za pracę pojawia się w praktyce najczęściej w związku zwolnień lekarskich. Czy zawyżone wynagrodzenie za pracę może spowodować, że ZUS skontroluje zatrudnienie? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

18 października 2024

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów