Serwis Kadrowy
Zbieg tytułów ubezpieczeń - umowa o pracę a umowa zlecenie u innego pracodawcy
Zbieg tytułów ubezpieczeń występuje w przypadku, gdy pracownik jest zatrudniony na umowę o pracę i posiada jednocześnie umowę zlecenie. Jak w takiej sytuacji ustalić, z której umowy odprowadzane są składki ZUS? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
15 lutego 2024
Dzień wolny za święto w sobotę a zwolnienie lekarskie
Dzień wolny za święto w sobotę a zwolnienie lekarskie - wiele osób zastanawia się czy przysługuje wówczas dodatkowy dzień wolny. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat wyznaczenia dnia wolnego w zamian za święto przypadające w sobotę.
14 lutego 2024
Naruszenie doby pracowniczej - konsekwencje
Czym jest doba pracownicza? Kiedy następuje naruszenie doby pracowniczej i jakie są konsekwencje takiego działania? Czy można wydłużyć pracownikowi dobę pracowniczą? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na pytania dotyczące doby pracowniczej.
14 lutego 2024
Wyrejestrowanie dziecka z ubezpieczenia zdrowotnego na druku ZCNA w 2024r.
Każda osoba podlegająca ubezpieczeniu ma obowiązek zgłoszenia rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego. Dowiedz się, na czym polega wyrejestrowanie dziecka z ubezpieczenia zdrowotnego po ukończeniu szkoły ponadgimnazjalnej, czytając artykuł!
14 lutego 2024
Młodociani pracownicy a obowiązek płacenia składek ZUS w 2024
Przedsiębiorco pamiętaj, że zatrudnianie młodocianych pracowników związane jest z wieloma obostrzeniami ponieważ są oni chronieni przed szkodliwymi warunkami pracy! Przeczytaj i sprawdź, czy młodociani pracownicy generują obowiązek zapłaty składek ZUS!
14 lutego 2024
Karta lunchowa a podatek– jak opodatkować przychód pracownika?
Oprócz atrakcyjnego wynagrodzenia, pracodawcy coraz częściej oferują swoim pracownikom różnego rodzaju benefity, które mają na celu zwiększenie ich komfortu pracy i zadowolenia, należy do nich karta lunchowa. Karta lunchowa a podatek, co musisz wiedzieć?
13 lutego 2024
Świadczenie pielęgnacyjne 2024 – uprawnienia oraz wysokość
Czym jest świadczenie pielęgnacyjne? Kto i w jakich sytuacjach może ubiegać się o taki rodzaj świadczenia? Jakie warunki należy spełnić oraz jakie są zasady jego udzielania? Jaka jest wysokość świadczenia pielęgnacyjnego w 2024 roku? Odpowiadamy!
13 lutego 2024
PIT-11 - jak go poprawnie wypełnić?
Początek roku wiąże się z pewnym obowiązkami po stronie przedsiębiorców. W przypadku osób zatrudniających pracowników jednym z takich obowiązków jest wypełnienie formularza PIT-11. Jakie informacje zawiera PIT-11 oraz jak go poprawnie wypełnić? Sprawdź!
13 lutego 2024
Akta osobowe pracownika - jak należy je prowadzić
Przedsiębiorcy zatrudniający przynajmniej jednego pracownika mają obowiązek założenia mu teczki dokumentującej cały przebieg zatrudnienia. Jak prowadzić akta osobowe pracownika? Z ilu i jakich części się składają? Dowiedz się więcej z naszego artykułu!
13 lutego 2024
Rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem art. 30 § 1 pkt 2 kp w 2024 r.
Jednym ze sposób rozwiązania umowy o pracę jest rozwiązanie umowy na mocy art. 30 § 1 pkt 2 kp poprzez oświadczenie jednej ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Co powinno zawierać wypowiedzenie umowy o pracę? Przeczytaj w artykule!
13 lutego 2024
Zatrudnienie emeryta lub rencisty a składki ZUS
Czy uzyskanie prawa do świadczeń emerytalnych lub rentowych powoduje utratę możliwości wykonywania pracy zarobkowej? Kiedy zatrudnienie emeryta lub rencisty jest najbardziej korzystne i co z składkami ZUS? Przeczytaj nasz artykuł i przekonaj się!
12 lutego 2024
Dni wolne za oddanie krwi w 2024 r. a wykonywanie pracy w nadgodzinach
Pracownik posiadający umowę o pracę może wykorzystać dni wolne za oddanie krwi - dzień oddania oraz następujący po nim. Czy pracodawca może odmówić mu wolnego? Kiedy pracownik może zrezygnować z przysługujących mu dni wolnych? Sprawdź więcej w artykule!
12 lutego 2024
Zwolnienie lekarskie w trakcie ciąży - regulacje prawne
W czasie ciąży pracownica jest pod szczególną ochroną prawa. Jak długo pracodawca wypłaca wynagrodzenie chorobowe? Czy zwolnienie lekarskie w trakcie ciąży może wystawić tylko ginekolog? Przeczytaj i dowiedz się!
9 lutego 2024
Czy informacja o okresie przechowywania akt jest zawsze potrzebna?
Pracodawca wraz ze świadectwem pracy wydaje pracownikowi w postaci papierowej lub elektronicznej informację o jego aktach osobowych. Jak powinna wyglądać informacja o okresie przechowywania akt jest i czy zawsze potrzebna? Przeczytaj i dowiedz się!
9 lutego 2024
Dodatek za pracę w szkodliwych warunkach 2024
Szkodliwe warunki pracy wiążą się dla pracownika z rekompensatą ze strony pracodawcy za obniżenie sprawności fizycznej i psychicznej pracownika. Jak pracownik może się starać o dodatek za pracę w szkodliwych warunkach? Jakie są zasady wypłaty dodatku?
9 lutego 2024