0 0
dni
0 0
godz
0 0
min
0 0
sek

Ostatnie artykuły autora:

Prawo pracy

Nieprawidłowy okres wypowiedzenia na wypowiedzeniu umowy o pracę

Wypowiedzenie to jedna z form rozwiązania umowy o pracę. Bezpiecznie jest stworzyć je na piśmie. Powinno zawierać m.in. termin zakończenia umowy. Co się dzieje w przypadku, gdy na wypowiedzeniu zostanie wskazany nieprawidłowy okres wypowiedzenia?

14 kwietnia 2023

Prawo pracy

Podwyższone KUP pracownika - kiedy można je stosować?

Wynagrodzenie pracownika podlega opodatkowaniu. Zaliczka na podatek jest pomniejszana o koszty uzyskania przychodu, które mogą być podstawowe lub podwyższone. Przeczytaj i dowiedz się, kiedy można zastosować podwyższone KUP i co się zmieniło od 2023 roku!

7 marca 2023

Prawo pracy

Czas pracy - jak go rozliczyć na koniec roku?

Koniec roku jest trudnym czasem dla przedsiębiorców. Wyzwaniem dla nich jest między innymi rozliczenie czasu pracy swoich pracowników. O tym, jak rozliczyć czas pracy na koniec roku, dowiesz się z artykułu. Koniecznie przeczytaj!

1 grudnia 2022

Prawo pracy

Zmiana czasu z zimowego na letni a wysokość wynagrodzenia

W nocy 26 na 27 marca 2022 roku nastąpiła zmiana czasu z zimowego na letni. Pracownicy wykonujący w tym czasie pracę, będą to robić o godzinę krócej, niż to wynika z ich wymiaru czasu pracy. Sprawdź, czy wpłynie to na wynagrodzenie pracownika!

1 czerwca 2022

Ubezpieczenie ZUS

Wypadek przy pracy a rozliczenia z ZUS - cz. II

Za wypadek przy pracy należy się zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego w wysokości 100% podstawy. Jeżeli pracodawca nie jest płatnikiem zasiłków, świadczenie to wypłaca ZUS. Co jeśli wypadek przy pracy zostanie uznany po wypłacie wynagrodzeń?

18 marca 2022

Ubezpieczenie ZUS

Ustalenie płatnika zasiłków na 30 listopada - jak to zrobić?

Aby wiedzieć, kto jest płatnikiem zasiłków, ZUS czy pracodawca, konieczne jest ustalenie płatnika zasiłków na 30 listopada. Jak tego dokonać? Co należy uwzględnić? Kogo należy pominąć? Przeczytaj nasz artykuł, aby poznać odpowiedzi na te i inne pytania!

14 kwietnia 2022

Prawo pracy

Młodociany, który ukończył naukę zawodu a zatrudnienie

Osoby młodociane zatrudniane są na innych zasadach niż zwykli pracownicy. Z młodocianym nieposiadającym kwalifikacji zawodowych można zawrzeć umowę w celu przygotowania zawodowego. Sprawdź, czy młodociany, który ukończył naukę zawodu, traci zatrudnienie!

4 maja 2022

Prawo pracy

Ochrona przedemerytalna - zmiany od 2017 roku

Od 1 października 2017 roku obowiązuje niższy wiek emerytalny. W związku z tym zmianie uległ również wiek rozpoczęcia okresu ochronnego. Przeczytaj artykuł, aby dowiedzieć się, jak aktualnie wygląda ochrona przedemerytalna.

17 stycznia 2022

BHP w firmie

Czy refundacja okularów kupionych przed podjęciem pracy jest możliwa?

Osoba zatrudniona na podstawie stosunku pracy może ubiegać się o refundację okularów. Jakie warunki trzeba spełnić, aby ją uzyskać? Czy refundacja okularów kupionych przez pracownika przed podjęciem pracy jest możliwa? Przeczytaj, aby się dowiedzieć!

25 czerwca 2022

Prawo pracy

Urlop ojcowski – czy można skorzystać z niego na wypowiedzeniu?

Urlop ojcowski jest uprawnieniem pracowniczym, z którego może skorzystać zarówno biologiczny ojciec dziecka, jak i ojciec dziecka przysposobionego. Urlop ten wynosi 2 tygodnie i można z niego skorzystać również w trakcie okresu wypowiedzenia. Przeczytaj!

8 marca 2022

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów