Podstawa prawna zasad ustalania minimalnego wynagrodzenia o pracę
Podstawą prawną na podstawie której ustalana minimalna wysokość wynagrodzenia na dany rok jest Ustawa z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. nr 200, poz. 1679 ze zm.).
Minimalne wynagrodzenie na 2017 rok
| Okres | 2017 rok |
| Kwota (zł) | 2000 zł |
| Podstawa prawna | (Dz. U. z 2016 r. poz. 1265) |
Ważne:
Od 2017 roku przestaje obowiązywać niższe wynagrodzenie dla pracowników w pierwszym roku zatrudnienia!
