Prawo pracy
Kiedy przywrócenie do pracy może być uznane za niecelowe?
Prawo przewiduje przypadki, w których sąd pracy może zdecydować o rozstrzygnięciu sprawy w inny sposób niż żądany przez pracownika. W jakich sytuacjach nie jest możliwe przywrócenie do pracy? Przeczytaj nasz artykuł i sprawdź!
19 marca 2025
Jakie są prace wzbronione pracownicom?
Nie jest możliwe wprowadzenie zakazu określonych prac osobom zatrudnionym ze względu na płeć. Jednak w przypadku kobiet w ciąży i karmiących piersią, wykonywanie pewnych prac jest niedozwolone. Jakie są prace wzbronione pracownicom? Przeczytaj artykuł!
17 marca 2025
Wypowiedzenie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego
Zarówno zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, jak i wypowiedzenie umowy o pracę z młodocianym charakteryzuje się pewną odrębnością postępowania w porównaniu ze standardowymi procedurami obowiązującymi w tym zakresie. Dowiedz się więcej w tym temacie!
17 marca 2025
Brak zaufania jako podstawa wypowiedzenia
Brak zaufania jako podstawa wypowiedzenia często pojawia się w dokumentacji pracowników. Czy taka podstawa rozwiązania umowy jest poprawna? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat tego czy pracownik i pracodawca mogą rozwiązać w ten sposób umowę.
14 marca 2025
3-miesięczna odprawa - kto i kiedy ma do niej prawo?
Komu i w jakich sytuacjach przysługuję 3-miesięczna odprawa? Czy dotyczy każdego stosunku pracy? Co wpływa na wysokość odprawy oraz jaki jest termin jej wypłaty? Przeczytaj artykuł i dowiedz się wszystkiego na temat 3-miesięcznej odprawy!
14 marca 2025
Czy regulamin wynagradzania określa wynagrodzenie osoby kierującej zakładem pracy?
Status osób kierujących zakładem pracy w niektórych aspektach różni się od statusu pozostałych pracowników. Wiąże się to z funkcją zarządzania zakładem. Sprawdź, czy regulamin wynagradzania określa wynagrodzenie osoby kierującej zakładem pracy.
14 marca 2025
Niestosowanie się do zwyczaju zakładowego - jakie może mieć konsekwencje?
Nie każde naruszenie zwyczaju zakładowego będzie stanowić podstawę do wypowiedzenia umowy o pracę. Musi to być naruszenie istotne, które wpływa na organizację pracy i bezpieczeństwo firmy. Czym jest niestosowanie się do zwyczaju zakładowego? Przeczytaj!
13 marca 2025
Odpowiedzialność materialna pracownika a działanie w granicach dopuszczalnego ryzyka
Przepisy KP statuują odpowiedzialność materialną pracownika za szkody wyrządzone w mieniu pracodawcy wskutek zawinionego niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków. Przeczytaj artykuł i zobacz, jaka jest odpowiedzialność materialna pracownika!
12 marca 2025
Składka zdrowotna z tytułu pełnienia funkcji na podstawie powołania
Czy zdrowotna z tytułu pełnienia funkcji na podstawie powołania musi być naliczana zawsze w przypadku, gdy członek zarządu pobiera wynagrodzenie? Z jakim kodem należy zgłosić taką osobę do ZUS? Kiedy wygasa tytuł do objęcia ubezpieczeniem? Dowiedz się!
11 marca 2025
Jak zbudować dobre „candidate experience”, czyli doświadczenie kandydata?
Aby przyciągnąć najlepszych kandydatów, firmy muszą dbać o pozytywne doświadczenie kandydata. Dbanie o candidate experience to proces wieloetapowy, który wymaga zaangażowania na każdym etapie rekrutacji. Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
10 marca 2025
Co zrobić w sytuacji, gdy pracodawca nie przekazał nam PIT-11?
Pracodawca jest zobowiązany przekazać pracownikowi deklarację o jego rocznych przychodach za poprzedni rok w określonym terminie. Co jednak w sytuacji, gdy przełożony nie dostarczy zeznania PIT-11 na czas? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!
10 marca 2025
Obowiązki pracodawcy w zakresie przeciwdziałania zagrożeniom przestępczości na tle seksualnym i ochrony małoletnich
Jedną z ważnych zmian jaka nastąpiła było nałożenie na pracodawców i inne podmioty obowiązków w zakresie przeciwdziałania zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochrony małoletnich. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
10 marca 2025
Praca na emeryturze w 2025 r. – jakie ulgi czekają emeryta, który dorabia na emeryturze?
Bardzo częstym przypadkiem spotykanym w Polsce jest fakt, że emeryci dorabiają sobie będąc już na emeryturze. Jakie korzyści niesie praca na emeryturze? W jaki sposób emeryt może łączyć świadczenie emerytalne z pracą? Sprawdź w artykule!
10 marca 2025
Czy biura rachunkowe muszą wdrożyć przepisy dotyczące ochrony sygnalistów?
W tym artykule odpowiemy na pytanie, czy biura rachunkowe są zobligowane do wdrożenia przepisów ochrony sygnalistów, jakie przepisy ich dotyczą oraz jakie procedury powinny wprowadzić w celu zapewnienia zgodności z przepisami.
7 marca 2025
Dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń - kiedy wynagrodzenia będą jawne?
Dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń nakłada na Państwa członkowskie obowiązek wprowadzenia do krajowego porządku prawnego przepisów w zakresie jawności i równości wynagrodzeń. Kiedy powinniśmy spodziewać się uchwalenia nowych przepisów? Sprawdź!
7 marca 2025