Prawo pracy
Poznaj 10 praw pracodawcy!
Według Kodeksu Pracy pracodawca ma wobec pracownika określone obowiązki ale i prawa. Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat praw i obowiązków pracodawcy. Poznaj 10 praw pracodawcy i dowiedz się co jest ważne przy zatrudnieniu pracownika!
24 września 2024
Umowa o pracę i kontrakt menedżerski z jedną osobą
Czy umowa o pracę i kontrakt menedżerski z tym samym pracownikiem jest możliwe? Co na ten temat mówią przepisy? Jak rozróżnić zakres zadań w obu umowach? Czy dochodzi do zbiegu tytułu ubezpieczeń? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
23 września 2024
Czym jest premia motywacyjna i na jakich zasadach jest przyznawana?
Czy każdy pracownik musi otrzymywać dodatkowe premie? Czy premia motywacyjna powinna zależeć od spełnienia określonych warunków przez pracownika? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się czym różni się premia motywacyjna od uznaniowej!
23 września 2024
Czy za zwolnienie na rozprawę sądową przysługuje wynagrodzenie?
Co zrobić w sytuacji, kiedy dostaniemy wezwanie do sądu jako jedna ze stron lub w roli świadka? Czy należy poinformować o tym pracodawcę? Jakie wynagrodzenie przysługuje Ci za zwolnienie na rozprawę sądową? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
20 września 2024
PESEL cudzoziemca – w jakich okolicznościach okaże się przydatny?
W przypadku, gdy cudzoziemiec nie posiada numeru PESEL, może on wystąpić z wnioskiem o jego nadanie. Wniosek należy złożyć w dowolnym urzędzie gminy. Czy PESEL cudzoziemca jest obowiązkowy? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
20 września 2024
Kontrola trzeźwości pracowników przez PIP
Pracodawca ma prawo do kontroli każdego zatrudnionego w zakresie trzeźwości, przy czym musi sporządzić zasady takiej procedury. PIP może zweryfikować poprawność działań zatrudniającego – w jaki sposób odbywa się kontrola trzeźwości pracowników przez PIP?
20 września 2024
Praca zdalna a wypowiedzenie umowy – czy można zwolnić na odległość?
Praca zdalna jest uregulowana w Kodeksie pracy. Co dzieje się w sytuacji, kiedy pracownik pracuje zdalnie, a pracodawca chce go zwolnić? Czy pracownik powinien przyjąć wypowiedzenie? Przeczytaj artykuł i dowiedz się jak wygląda to w praktyce!
20 września 2024
Sposób ustalania przeciętnego zatrudnienia na cele ZFŚS - podstawy prawne
Pracodawcy tworzący ZFŚS zobowiązani są do dokonania odpisów , zarówno podstawowego, jak i szczególnych. Czy przepisy określają sposób, w jaki należy to zrobić? W artykule omawiamy sposób ustalania przeciętnego zatrudnienia na cele ZFŚS! Sprawdź to!
20 września 2024
Czy pracodawca ma obowiązek zaakceptować wniosek o wykonywanie pracy zdalnej obojga rodziców?
Czy pracodawca zobowiązany jest uwzględnić wnioski obojga rodziców o wykonywanie pracy zdalnej, jeśli spełniają oni przesłanki do jej obligatoryjnego udzielenia. Czy wniosek o wykonywanie pracy zdalnej powinien być zawsze zaakceptowany? Sprawdź!
19 września 2024
Usprawiedliwianie nieobecności w pracy
Warto wiedzieć, że w razie absencji pracownik nie zjawił się pracy to powinien on posiadać ku temu ważny powód. Czy zawsze jednak konieczne jest usprawiedliwianie nieobecności w pracy? Co stanowią w tym zakresie przepisy? Przeczytaj i sprawdź!
18 września 2024
Czas pracy pracownika - podstawowe zagadnienia
Pojęcie określające długość pracy jak i jego organizację to czas pracy. Czy wymiar czasu pracy zależy od rodzaju zawartej umowy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na temat czasu pracy oraz okresów rozliczeniowych pracowników!
18 września 2024
Siła wyższa w umowie - orzecznictwo i praktyka
Często w umowach znajduje się zapis o sile wyższej. Co tak naprawdę w praktyce oznacza pojęcie "siła wyższa"? Co na ten temat mówi orzecznictwo i jak to wygląda w praktyce? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się co oznacza siła wyższa w umowie!
18 września 2024
Choroba w trakcie urlopu macierzyńskiego - jak ją rozliczyć?
Otrzymanie zwolnienia lekarskiego podczas odbywania urlopów związanych z rodzicielstwem może budzić wątpliwości przedsiębiorcy. W jaki sposób powinna być rozliczana choroba w trakcie urlopu macierzyńskiego? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się!
17 września 2024
Śmierć zleceniobiorcy a obowiązki zleceniodawcy
Śmierć zleceniobiorcy, choć bywa zdarzeniem rzadkim, to jest prawdopodobna. Konieczne jest wówczas podjęcie odpowiednich działań. Jak będzie kształtowała się kwestia ZUS-u i podatków? Dowiedz się więcej na temat obowiązków pracodawcy w tym zakresie!
16 września 2024
Urlop rodzicielski ojca dziecka - nieprzenaszalna część
Nowelizacja Kodeksu pracy , która weszła w życie w kwietniu 2023 roku wprowadziła dodatkowy wymiar urlopu rodzicielskiego, który może wykorzystać tylko jeden z rodziców. Ile wynosi urlop rodzicielski ojca, który jest nieprzenoszalny na drugiego rodzica?
13 września 2024