Serwis Kadrowy

Dla Pracownika

Strajk - kiedy pracownicy mają do niego prawo?

Powstanie sporu zbiorowego może doprowadzić do strajku pracowników. W jakich sytuacjach taki spór może mieć miejsce? Jak rozpoczyna się strajk pracowników i kiedy jest on możliwy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

25 lipca 2022

Prawo pracy

Czy można sprawdzić trzeźwość pracowników – jakie zmiany nas czekają?

Obecnie trzeźwość pracowników nie może być sprawdzana przez pracodawców. Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii chce jednak, aby pracodawcy znowu mogli kontrolować trzeźwość pracowników. Sprawdź, co zawiera nowa propozycja ministerstwa!

26 lipca 2022

Prawo pracy

Zakładowy fundusz rehabilitacji osób niepełnosprawnych – zasady działania

Zakładowy fundusz rehabilitacji osób niepełnosprawnych ma charakter wewnątrzzakładowy tworzą pracodawcy, którzy mają status zakładu pracy chronionej. Jakie są obowiązki pracodawcy prowadzącego zpch? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej!

26 lipca 2022

Prawo pracy

Czym jest zakład pracy chronionej?

Aby utworzyć zakład pracy chronionej konieczne jest spełnienie określonych warunków. Jednym z nich jest wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami. Jakie jeszcze wymogi stawiają przed pracodawcą przepisy? Odpowiedź znajdziesz w artykule!

25 lipca 2022

Prawo pracy

Udzielenie pożyczek pracownikom przez zakład pracy

Udzielenie pożyczek pracownikom na preferencyjnych warunkach jest jednym z benefitów jakie stosują pracodawcy, w celu zatrzymania pracowników w zakładzie bądź zachęceniu do podjęcia pracy. Co należy wiedzieć o pożyczkach zakładowych? Więcej w artykule!

22 lipca 2022

Prawo pracy

Umowa śmieciowa - jaka to umowa i czym się charakteryzuje?

Jakie korzyści daje umowa o pracę w porównaniu do zatrudnienia na umowy cywilnoprawnej? Jakie świadczenia przysługują z tytułu zatrudnienia na tych umowach? Komu przysługuje zasiłek chorobowy? Dowiedz się czym charakteryzuje się umowa śmieciowa!

22 lipca 2022

Prawo pracy

Zajęcie komornicze a Pakiet Mobilności

Wejście w życie zmian wprowadzonych Pakietem Mobilności w istotny sposób zmienia sposób rozliczania wynagrodzeń pracowników z zajęciem komorniczym. Przeczytaj artykuł i dowiedz się jaki wpływ ma Pakiet Mobilności na zajęcia komornicze!

22 lipca 2022

Dla Pracownika

Czy kalendarz tygodniowy może pomóc dobrze zorganizować pracę?

Dlaczego planowanie pracy może pomóc? Plusów zorganizowanego działania jest sporo i jeżeli mamy problemy z efektywną pracą, warto o tym pomyśleć. Czy kalendarz tygodniowy może pomóc usystematyzować nam pracę zorganizować czas? Sprawdź w naszym artykule!

21 lipca 2022

Dla Pracownika

Wznowienie wypłaty zasiłku macierzyńskiego po przerwie spowodowanej pobytem dziecka w szpitalu

Podczas urlopu macierzyńskiego czy rodzicielskiego możne zdarzyć się, że dziecko będzie wymagało hospitalizacji. Czy to przerywa wypłatę świadczeń z tytułu rodzicielstwa? Zobacz, jak wygląda wznowienie wypłaty zasiłku macierzyńskiego po przerwie.

26 lipca 2022

Prawo pracy

Jak uzyskać dofinansowanie z PFRON dla firmy?

Zatrudniasz osoby niepełnosprawne? Czy wiesz, komu przysługuje oraz ile wynosi dofinansowanie z PFRON? A może zastanawiasz się jakie warunki formalne należy spełnić, aby uzyskać dofinansowanie? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

21 lipca 2022

Prawo pracy

Wypowiedzenie umowy o pracę - podstawowe informacje

Zgodnie z przepisami wypowiedzenie umowy o pracę powoduje ustanie stosunku pracy. Stanowi jednostronne oświadczenie woli jednej ze stron, które kończy istniejący stosunek pracy. Dowiedz się, ile powinien wynosić okres wypowiedzenia umowy o pracę!

21 lipca 2022

Prawo pracy

Jak prawidłowo złożyć wypowiedzenie umowy o pracę?

Wypowiedzenie umowy o pracę powoduje rozwiązanie stosunku pracy. Jaki może mieć charakter, jakie są jego rodzaje i od czego zależy długość okresu wypowiedzenia? Przeczytaj artykuł i sprawdź, jak prawidłowo złożyć wypowiedzenie umowy o pracę!

21 lipca 2022

Prawo pracy

Dodatkowe wynagrodzenie za zarządzanie spółką komandytową – PIT i składki ZUS

Wspólnicy mogą otrzymywać pensję za wykonywanie pracy na rzecz spółki. Czy wynagrodzenie za zarządzanie spółką komandytową podlega oskładkowaniu i opodatkowaniu? Jak rozliczyć taką wypłatę? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi!

21 lipca 2022

Ubezpieczenie ZUS

Składki ZUS - czy można ująć w kosztach podatkowych?

Każdy przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą musi odprowadzać składki ZUS. Dodatkowo jeśli zatrudnia pracowników również musi za nich odprowadzać składki ZUS. Jednakże, czy można takie składki odliczyć od podatku dochodowego? Sprawdź!

2 sierpnia 2022

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów