BHP w firmie
Badania lekarskie po chorobie a kilka miejsc pracy
Pracownik, który choruje przez co najmniej 30 dni zobowiązany jest do wykonania badań lekarskich. Co w sytuacji kiedy pracownik pracuje u kilku pracodawców? Czy badania lekarskie po chorobie należy wykonać dla każdego pracodawcy oddzielnie? Sprawdź!
27 kwietnia 2022
Protokół powypadkowy – kto i jak powinien go sporządzić?
Jakie zdarzenie określić mianem wypadku przy pracy, a jakie wypadkiem w drodze do pracy lub z pracy? Kiedy i jak należy sporządzić protokół powypadkowy? Kto jest odpowiedzialny za powołanie zespołu powypadkowego? Wszelkie odpowiedzi znajdziesz w tekście!
31 maja 2022
Czynniki biologiczne stwarzające szczególne zagrożenie dla pracownika
W drugiej części cyklu opisane są czynniki biologiczne stwarzające szczególne zagrożenie dla pracowników. Jakie występują czynniki biologiczne i jakie w związku z tym obowiązki ma pracodawca? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
4 kwietnia 2022
Czynniki oraz procesy technologiczne stwarzające szczególne zagrożenie dla pracownika
Jeśli w zakładzie pracy występują czynniki oraz procesy technologiczne stwarzające szczególne zagrożenie dla pracownika, pracodawca ma obowiązek ustalić stopień ich szkodliwości oraz poinformować o tym pracowników. Przeczytaj o tym!
1 czerwca 2022
Kiedy konieczne jest odsunięcie od pracy w razie zagrożenia życia lub zdrowia?
Kto podejmuje decyzję o tym, że w danej chwili jest wymagane odsunięcie od pracy w razie zagrożenia życia lub zdrowia? Jakie są podstawowe obowiązki pracodawcy w tym zakresie? W artykule znajdziesz odpowiedź na te i inne pytania. Przeczytaj!
24 lutego 2022
Jak ustalić rodzaje środków ochrony indywidualnej?
Każdy pracodawca ma określone obowiązki względem zatrudnionych osób. Jednym z najważniejszych jest zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Sprawdź jakie rodzaje środków ochrony indywidualnej pracodawca może zastosować!
11 kwietnia 2022
Pomieszczenia higieniczno-sanitarne - wymogi BHP
Pomieszczenia higieniczno-sanitarne powinny spełniać szereg wytycznych dotyczących rodzaju i wielkości, które są określone w rozporządzeniu w sprawie przepisów ogólnych BHP. Przeczytaj, jakie wymagania muszą spełniać te pomieszczenia w zakładzie pracy!
19 sierpnia 2022
Okulary do pracy przy komputerze - czy pracodawca ma obowiązek finansowania okularów pracownika?
Osoby, które mają stwierdzone, że muszą nosić okulary do pracy przy komputerze, mają prawo zwrócić się do pracodawcy z prośbą o dofinansowanie szkieł korekcyjnych. Czy kwota takiej refundacji jest ograniczona? Przeczytaj i dowiedz się!
5 kwietnia 2022
Terminy badań lekarskich i szkoleń BHP dla pracowników w czasie epidemii
Kodeks pracy jasno precyzuje, że pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy. Niestety epidemia spowodowała, że zmieniły się terminy badań lekarskich. Przeczytaj!
28 czerwca 2022
Środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie robocze
Środki ochrony indywidualnej to wszelkie środki noszone lub trzymane przez pracownika w celu jego ochrony. Czego nie zaliczamy do tych środków ochrony? Kiedy pracownik powinien je stosować? Przeczytaj i sprawdź w naszym artykule!
28 października 2021
Ustalenia pokontrolne dokonane przez Państwową Inspekcję Sanitarną
Państwowa Inspekcja Sanitarna jest uprawniona do kontroli warunków higieny pracy w zakładach pracy w ramach tzw. zapobiegawczego oraz bieżącego nadzoru sanitarnego. Czym są ustalenia pokontrolne dokonane przez PIS? Przeczytaj ten artykuł i sprawdź!
1 czerwca 2022
Ocena ryzyka zawodowego przy pracy zdalnej
Jednym z obowiązków pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy jest ocena ryzyka zawodowego. Wykonanie jej nie jest uwarunkowane od tego czy pracownik wykonuje swoją pracę w zakładzie czy w swoim domu. Dowiedz się więcej!
4 czerwca 2022
Ocena ryzyka zawodowego – czy należy zapoznać z nią praktykantów i stażystów?
Przestrzeganie przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy dotyczy każdego pracodawcy. Czy ocena ryzyka zawodowego wymagana jest również w przypadku zatrudnienia stażystów i praktykantów? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!
20 stycznia 2022
Kary za naruszenie zasad BHP w związku z koronawirusem
Sytuacja związana z epidemią całkowicie przeorganizowała zakłady pracy. Wprowadzono wiele obostrzeń i nowych zasad BHP. Czy pracodawcy grożą sankcje i kary za naruszenie zasad BHP w związku z koronawirusem? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat!
25 czerwca 2022
Czy pracodawca ma obowiązek zapewnić środki ochrony indywidualnej?
Pracodawcy są zobowiązani do zapewnienia odpowiednich warunków pracy. Środki ochrony indywidualnej muszą być udostępniane przez zatrudniającego całkowicie za darmo – pracownik nie może ponosić w tym zakresie kosztów. Przeczytaj artykuł i sprawdź to!
25 czerwca 2022