Prawo pracy

Prawo pracy

Jak prowadzić akta osobowe pracownika młodocianego?

Dowiedz się, jak prawidłowo prowadzić akta osobowe pracownika młodocianego. Poznaj wymagany zakres dokumentacji, podział na części oraz skutki błędów dla pracodawcy. Zadbaj o pełną zgodność z przepisami i uniknij kar od Państwowej Inspekcji Pracy.

5 listopada 2026

Prawo pracy

Umowa na okres próbny 2026 i jej elementy

Czy w 2026 roku czekają zmiany w zasadach zawierania umowy na okres próbny? Czy okres umowy dalej może być wydłużony o okres nieobecności? Co powinna zawierać umowa na okres próbny? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!

5 listopada 2026

Prawo pracy

Komu przysługuje prawo do odprawy i jaka jest jej wysokość?

Odprawa pieniężna przyznawana pracownikowi stanowi rekompensatę za rozwiązanie stosunku pracy. Jaka jest jej wysokość i termin wypłaty? Jakie warunki muszą zostać spełnione, aby pracownik nabył prawo do odprawy? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej.

5 listopada 2026

Prawo pracy

Zapis z komunikatora firmowego a spór w sądzie. Jak działać?

Relacja pracodawca a pracownik bywa źródłem konfliktów prawnych. Sprawdź, jak wpływa zapis z komunikatora firmowego a spór w sądzie na szanse dowodowe oraz jak prawidłowo zabezpieczyć czaty zgodnie z przepisami RODO bez ryzyka podważenia autentyczności.

4 listopada 2026

Prawo pracy

Prawo właściwe dla umowy o pracę - co warto wiedzieć?

Wybór prawa właściwego dla umowy o pracę ma kluczowe znaczenie przy zatrudnianiu pracowników w różnych krajach UE. Dowiedz się, jakie zasady wynikają z rozporządzenia Rzym I oraz jak interpretować wyroki TSUE i prawo właściwe dla umowy o pracę?

4 listopada 2026

Prawo pracy

Prawo do 26 dni urlopu w ostatnim dniu zatrudnienia – jak rozliczyć?

Osiągnięcie wymaganego stażu pracy przed samym odejściem rodzi poważne skutki kadrowe. Sprawdź, jak poprawnie ustalić prawo do 26 dni urlopu w ostatnim dniu zatrudnienia, naliczyć proporcjonalny ekwiwalent, uniknąć błędów w świadectwie pracy i kar PIP.

3 listopada 2026

Prawo pracy

Odpłatność za używanie auta służbowego do celów prywatnych przez pracownika

Prawidłowa odpłatność za używanie auta służbowego do celów prywatnych chroni firmę przed błędami w PIT. Poznaj najnowszą interpretację KIS w zakresie potrąceń ryczałtu z pensji oraz rozliczania kilometrów ponad wyznaczony limit.

2 listopada 2026

Prawo pracy

Czas pracy pracownika mobilnego – czy dojazd autem wlicza się do etatu?

Prawidłowo ustalony czas pracy pracownika mobilnego pozwala uniknąć roszczeń o nadgodziny. Poznaj wytyczne SN oraz TSUE dotyczące dojazdów serwisanta z auta służbowego pod domem do klienta, a także zasady prowadzenia ewidencji i podatków w firmie.

30 października 2026

Prawo pracy

Program motywacyjny ESOP w spółce z o.o. - skuteczna alternatywa dla konkurencji

Skuteczna ochrona kadr wymaga sprawdzonych rozwiązań. Program motywacyjny ESOP w spółce z o.o. stanowi nowoczesną alternatywę dla zakazu konkurencji, wspiera budowanie lojalności personelu i wymaga precyzyjnego ustalenia momentu powstania przychodu.

30 października 2026

Prawo pracy

Kiedy ponowne powiadomienie PUP przy zatrudnieniu Ukraińców?

Modyfikacja warunków pracy cudzoziemca wiąże się ze ścisłymi procedurami prawnymi. Obowiązkowe ponowne powiadomienie PUP przy zatrudnieniu Ukraińców jest wymagane m.in. po zmianie umowy lub pensji. Warto poznać kluczowe terminy oraz sankcje finansowe.

30 października 2026

Prawo pracy

Ekwiwalent za czas uczestnictwa w akcji ratowniczej

Poznaj aktualne zasady wypłaty świadczeń dla strażaków OSP. Sprawdź, jak dokładnie wyliczany jest ekwiwalent za czas uczestnictwa w akcji ratowniczej oraz jakie wymogi prawne muszą spełnić gminy i jednostki OSP przy poprawnym rozliczaniu tego świadczenia.

29 października 2026

Prawo pracy

Urlop bezpłatny młodocianego w świadectwie pracy

Jak poprawnie uwzględnić urlop bezpłatny młodocianego w świadectwie pracy? Sprawdź, dlaczego art. 205 § 4 kp jest kluczowy dla stażu pracowniczego i jak uniknąć kosztownych pomyłek w dokumentacji, które mogą skutkować karami od inspektorów pracy.

29 października 2026

Prawo pracy

Udzielanie urlopu wychowawczego w 2026 roku

Urlop wychowawczy to urlop, który pracownik może wykorzystać w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Przysługuje on obojgu rodzicom. Jak wygląda udzielanie urlopu wychowawczego w 2025 roku? Przeczytaj artykuł i sprawdź!

28 października 2026

Prawo pracy

Zasady pracy zdalnej w 2026 roku – jak uregulować pracę z domu?

Sprawdź, jak legalnie wdrożyć home office w 2026 roku. Dowiedz się, jak przygotować dokumentację, ustalić koszty i ekwiwalenty oraz precyzyjnie określić zasady pracy zdalnej w firmie, by uniknąć kosztownych błędów prawnych.

28 października 2026

Prawo pracy

Wpłata dodatkowa do PPK – jak poprawnie rozliczyć deklarację pracownika?

Złożenie deklaracji na wpłata dodatkowa do PPK wymaga od pracodawcy znajomości rygorystycznych terminów. Sprawdź, jak unikać kosztownych błędów przy naliczaniu składki, chroniąc firmę przed karami od PIP oraz potencjalnymi roszczeniami.

28 października 2026

Artykuły
Brak wyników.
Więcej artykułów
Wzory
Brak wyników.
Więcej wzorów