Poradnik Przedsiębiorcy

Prawo pracy

2019-06-14

Prawo pracy

Jakie dane osobowe może przetwarzać pracodawca w świetle przepisów RODO?

Dane osobowe - czy pracodawca może wymagać podania imion rodziców? Przepisy RODO zabraniają żądania takich danych jak imiona rodziców pracownika, jednak Kodeks pracy nadal ich wymaga. Jak w takiej sytuacji powinien zachować się pracodawca? Przeczytaj artykuł i zobacz, jakie dane osobowe możesz przetwarzać! czytaj dalej
2019-06-13

Prawo pracy

Dokumenty związane z ewidencją czasu pracy a obowiązek pracodawcy

Obowiązek pracodawcy - co zmieniło się w rozporządzeniu o ewidencjonowaniu czasu pracy? Od stycznia tego roku, zostały wprowadzone zmiany w rozporządzeniu o ewidencjonowaniu czasu pracy. Czy pracodawca nadal ma obowiązek prowadzenia ewidencji czasu pracy? Co zmieniło się w prawie pracy i obowiązkach pracodawcy? Sprawdź! czytaj dalej
2019-06-12

Prawo pracy

Dni wolne na poszukiwanie pracy– komu się należą?

Poszukiwanie pracy - ile dni wolnych przysługuje? Dni wolne na poszukiwanie pracy to jedno z uprawnień, których może domagać się pracownik, z którym została rozwiązana umowa o pracę. Ile dni należy się pracownikowi w takiej sytuacji? Czy za okres poszukiwania pracy przysługuje mu wynagrodzenie? Sprawdź! czytaj dalej
2019-06-10

Prawo pracy

Staż pracy - jakie okresy do niego wliczamy?

Staż pracy - czym jest? Od stażu pracy pracownika zależy między innymi prawo do urlopu wypoczynkowego. Jakie okresy się do niego wliczają? Czy prowadzenie własnej działalności również można do niego zaliczyć? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jak określać staż pracy! czytaj dalej
2019-06-07

Prawo pracy

Nowy kodeks pracy od września 2019! Co się zmieni?

Jakie zmiany wprowadza nowy kodeks pracy? W poniedziałek został podpisany projekt ustawy o zmianie kodeksu pracy oraz innych ustaw. Nowy kodeks pracy wprowadza przychylne dla pracowników zapisy. Jednak wejdą one w życie dopiero za kilka miesięcy! Dowiedz się, czego dotyczą nowe regulacje! czytaj dalej
2019-06-07

Prawo pracy

Wypowiedzenie umowy o pracę pracownika, który nabył uprawnienia emerytalne

Wypowiedzenie umowy o pracę pracownika, który nabył uprawnienia emerytalne Wypowiedzenie umowy o pracę w przypadku osób, które mają przejść na emeryturę może być skomplikowane. Przeczytaj i dowiedz się, czy można rozwiązać umowę z pracownikiem, z powodu nabycia przez niego uprawnień emerytalnych. czytaj dalej
2019-06-06

Prawo pracy

Harmonogram czasu pracy – kiedy pracodawca powinien go tworzyć?

Harmonogram czasu pracy – kiedy pracodawca powinien go tworzyć? Rozkład czasu pracy danego pracownika może być sporządzony – w formie pisemnej lub elektronicznej – na okres krótszy niż okres rozliczeniowy. Jak prawidłowo sporządzić harmonogram czasu pracy? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2019-06-05

Prawo pracy

Praca w szczególnych warunkach - kto może liczyć na wcześniejszą emeryturę?

Praca w szczególnych warunkach a uprawnienia przysługujące pracownikowi Osobom, które pracują w szkodliwych warunkach przysługują różne przywileje. Jednym z nich jest prawo do wcześniejszej emerytury. Jednak praca w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze musi posiadać pewne cechy, aby została za taką uznana! czytaj dalej
2019-06-04

Prawo pracy

Wynagrodzenie z umowy zlecenie jako przychód z działalności wykonywanej osobiście

Umowa zlecenie a przychód z działalności wykonywanej osobiście Czym jest działalność wykonywana osobiście? Co ją odróżnia od działalności gospodarczej? Czy przychód uzyskany z tytułu umowy zlecenie można uznać za przychód z działalności wykonywanej osobiście? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2019-06-04

Prawo pracy

Obowiązki pracodawcy podczas upałów - co na to przepisy?

Jakie są obowiązki pracodawcy podczas upałów? Obowiązki pracodawcy podczas upałów są szczegółowo opisane w Kodeksie pracy. Szczególnie pracodawca musi pamiętać dodatkowych czynnościach, takich jak zapewnienie pracownikom wody do picia. Jakie inne obowiązki ciążą na pracodawcy? Przeczytaj o nich! czytaj dalej
2019-06-04

Prawo pracy

Praca podczas upałów - obowiązki pracodawcy

Praca podczas upałów - obowiązki pracodawcy Praca w czasie upałów wymaga odpowiedniej organizacji stanowiska i środowiska pracy. W związku z tym po stronie pracodawcy pojawiają się pewne obowiązki konieczne do spełnienia. Praca podczas upałów? Sprawdź też, jakie masz prawa! czytaj dalej
2019-06-03

Prawo pracy

Odszkodowanie za rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia

Odszkodowanie za rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia Pracodawca ma prawo rozwiązać umowę z pracownikiem w różny sposób. Jednak w każdym przypadku musi tego dokonać w oparciu o przepisy Kodeksu pracy. Jeśli rozwiąże umowę umowę bezpodstawnie, pracownik może starać się o odszkodowanie za rozwiązanie umowy. czytaj dalej
2019-05-30

Prawo pracy

Ile wynoszą pracownicze koszty uzyskania przychodów?

Koszty uzyskania przychodów - czym są? Czym są koszty uzyskania przychodów? Ile wynoszą i od czego zależy ich wysokość? Kiedy podatnik może przyjąć faktyczne koszty uzyskania przychodów ze stosunku pracy? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na wszystkie powyższe pytania! czytaj dalej
2019-05-29

Prawo pracy

Minimalne wynagrodzenie w 2020 r. - propozycja resortu pracy

Minimalne wynagrodzenie w 2020 r Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło swoją propozycję najniższych stawek za pracę w przyszłym roku. O ile wzrośnie minimalne wynagrodzenie w 2020 r.? Co na to związkowcy i pracodawcy? Przeczytaj i dowiedz się! czytaj dalej
2019-05-29

Prawo pracy

Nowe zasady potrąceń komorniczych w 2019 roku

Zasady potrąceń komorniczych od 2019 roku W 2019 roku wprowadzone zostały nowe zasady potrąceń komorniczych. Co się zmieniło? Jak obliczyć kwotę wolną od zajęcia w przypadku zleceniobiorców? Co z osobami posiadającymi zajęcia alimentacyjne? Przeczytaj artykuł i poznaj odpowiedzi na pytania! czytaj dalej
2019-05-29

Prawo pracy

Jaka jest odpowiedzialność pracownika w miejscu pracy?

Odpowiedzialność pracownika w miejscu pracy - jak wygląda? Z czym wiążę się odpowiedzialność pracownika w miejscu pracy? Czy pracownik zawsze ponosi odpowiedzialność finansową? Na jakich zasadach dochodzi się poniesienia odpowiedzialności pracownika przez pracodawcę? Przeczytaj i dowiedz się więcej! czytaj dalej
2019-05-27

Prawo pracy

Czym charakteryzuje się stosunek pracy?

Czym charakteryzuje się stosunek pracy? Kodeks pracy określa cechy stosunku pracy. Jeśli w umowie o pracę występuje minimum jedna z cech, przyjmuje się, że zawarty został stosunek pracy bez względu na to, jaki tytuł widnieje na umowie. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2019-05-24

Prawo pracy

Zadaniowy czas pracy – czy obejmuje go obowiązek ewidencjonowania godzin pracy?

Zadaniowy czas pracy – czy obejmuje go obowiązek ewidencjonowania godzin pracy? Zadaniowy czas pracy jest jednym z najbardziej elastycznych rodzajów czasu pracy. Na czym polega ? Czy każdy może pracować w takim systemie? Jak skutecznie można go wprowadzić? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania! czytaj dalej
2019-05-23

Prawo pracy

Równoważny czas pracy - ile dni pod rząd może pracować pracownik?

Równoważny czas pracy - ile dni pod rząd może pracować pracownik? W każdej firmie mogą występować różne systemy czasu pracy. Równoważny czas pracy pozwala na pracę powyżej 8 godzin dziennie. Jak rozliczać taki system czasu pracy? Czy mogą wystąpić nadgodziny? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
2019-05-22

Prawo pracy

Pozew zbiorowy w sprawach pracowniczych

Pozew zbiorowy w sprawach pracowniczych Pracownicy mogą dochodzić roszczeń od nieuczciwego pracodawcy składając w sądzie pozew zbiorowy. Czy w każdym przypadku grupa zatrudnionych może go złożyć, czy możliwe jest to wyłącznie w określonych sprawach? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat! czytaj dalej
Zdaniem eksperta Pytanie
Czy zatrudniając więcej niż 5 osób przedsiębiorca ma obowiązek złożenia deklaracji podatkowych w formie elektronicznej?
Zobacz odpowiedź eksperta