Prawo pracy
Zmiany w badaniach medycyny pracy od 17 kwietnia 2026
Poznaj rewolucyjne zmiany w badaniach medycyny pracy, które weszły w życie 17 kwietnia 2026 r. Dowiedz się, jakie dane o Twoim zdrowiu trafią do pracodawcy przez system i jak cyfryzacja e-orzeczeń wpłynie na codzienną pracę działów kadr i płac.
17 kwietnia 2026
Staż dla bezrobotnych a premia dla organizatora – zasady i przepisy
Zastanawiasz się, w jaki sposób zorganizować staż dla bezrobotnych we własnej firmie i uzyskać za to premię finansową? Poznaj zasady wnioskowania, prawne wymagania wobec pracodawców oraz korzyści dla samych uczestników. Zdobądź cenną wiedzę już dziś.
16 kwietnia 2026
Odmowa wydania zezwolenia na pracę – co ma zrobić pracodawca?
Nowe przepisy wprowadzają istotne zmiany w legalizacji zatrudnienia obcokrajowców w firmie. Warto wiedzieć, w jakich sytuacjach może pojawić się odmowa wydania zezwolenia na pracę. Sprawdź, jak prawidłowe przygotowanie dokumentacji chroni przed problemami
16 kwietnia 2026
Wyrównanie dodatku stażowego - jak obliczyć i kiedy przysługuje?
Prawidłowe wyrównanie dodatku stażowego to kluczowy obowiązek pracodawcy w przypadku błędnego naliczenia lat pracy. Dowiedz się, w jakich sytuacjach należy wypłacić zaległe środki, jakich formalności dopełnić oraz jak przebiega proces przedawnienia.
15 kwietnia 2026
Przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę
W określonych sytuacjach pracodawca, chcąc rozwiązać umowę z pracownikiem, ma obowiązek przekazać pracownikowi, jaka jest przyczyna wypowiedzenia. Czy taki obowiązek jest zawsze? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się więcej na ten temat.
13 kwietnia 2026
Kognicja sądu pracy a racjonalność zmian organizacyjnych
Wypowiedzenie umowy o pracę często budzi wątpliwości u zwalnianych osób, które szukają sprawiedliwości. W takich sprawach ogromne znaczenie ma kognicja sądu pracy, wyznaczająca granice ingerencji w autonomiczne decyzje zarządcze każdego pracodawcy.
13 kwietnia 2026
Podporządkowanie autonomiczne w stosunku pracy – co oznacza?
Prawidłowe zrozumienie zasad prawa pracy stanowi fundament bezpiecznego zarządzania firmą. Podporządkowanie autonomiczne to kluczowy czynnik pozwalający odróżnić stosunek pracy od kontraktów cywilnoprawnych. Warto poznać jego najważniejsze cechy.
10 kwietnia 2026
Wypowiedzenie zmieniające – jakie niesie za sobą skutki
Czym jest wypowiedzenie zmieniające? Jaki jest tryb i forma wypowiedzenia zmieniającego? Kto jest uprawniony do jego złożenia? Jakie muszą wystąpić przesłani do złożenia tego dokumentu? Przeczytaj nasz artykuł i i poznaj odpowiedzi na powyższe pytania!
10 kwietnia 2026
Zgoda pracownika na potrącenie z wynagrodzenia – darmowy wzór do pobrania
Zgoda pracownika na potrącenie z wynagrodzenia to obszar wymagający świadomości prawnej i staranności ze strony pracodawców. Jak powinna wyglądać zgoda i kiedy pracownik musi ją podpisać? Przeczytaj nasz artykuł i pobierz darmowy wzór!
9 kwietnia 2026
Kto otrzyma świadczenie z ZFŚS po śmierci pracownika w 2026?
Prawidłowe rozliczenie pomocy socjalnej dla rodziny zmarłego zatrudnionego bywa sporym wyzwaniem. Komu dokładnie przysługuje wsparcie, jakie są limity zwolnień podatkowych w 2026 roku oraz jak sprawnie wypłacić świadczenie z ZFŚS po śmierci pracownika.
9 kwietnia 2026
Okresy przechowywania dokumentacji pracowniczej oraz ubezpieczeniowej w 2026
Gromadzenie i przechowywanie dokumentacji pracowniczej należy do podstawowych obowiązków pracodawcy, a jego zaniedbanie, poza zagrożeniem karą grzywny. Jak należy przechowywać dokumenty? Jakie są okresy przechowywania dokumentacji pracowniczej? Sprawdź!
8 kwietnia 2026
Wypłata wynagrodzenia w kryptowalutach - czy to legalne?
Wypłata wynagrodzenia w kryptowalutach staje się coraz popularniejsza w branży IT. Polskie prawo nakłada jednak liczne ograniczenia na przedsiębiorców i pracowników. Dowiedz się, jak legalnie i bezpiecznie rozliczać cyfrowe pensje w firmie.
8 kwietnia 2026
Krajowy Fundusz Szkoleniowy jako kluczowe wsparcie dla pracodawców
Pracodawcy inwestujący w podnoszenie kwalifikacji swojej kadry mogą liczyć na wsparcie finansowe. Krajowy Fundusz Szkoleniowy oferuje atrakcyjne dofinansowania na kształcenie ustawiczne, z których warto skorzystać w celu rozwoju kompetencji personelu.
8 kwietnia 2026
Jakie zmiany wprowadza nowelizacja Kodeksu pracy i ustawy o ZFŚS?
Sprawdź, jakie skutki prawne niesie za sobą nowelizacja Kodeksu pracy i ustawy o ZFŚS. Poznaj nowe zasady wypłaty ekwiwalentu urlopowego, rozszerzenie cyfryzacji w kadrach oraz zmiany w reprezentacji pracowników. Przeczytaj artykuł i bądź na bieżąco.
7 kwietnia 2026
Podpisanie umowy o pracę profilem zaufanym – czy to zgodne z prawem?
Zastanawiasz się nad cyfryzacją procesów w firmie i chcesz wiedzieć, czy podpisanie umowy o pracę profilem zaufanym jest w ogóle możliwe? Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, jakie formy elektronicznego zatwierdzania dokumentów są w pełni legalne.
7 kwietnia 2026