Prawo pracy
Tłumaczenie zagranicznych dokumentów pracownika – czy to obowiązek pracodawcy?
Coraz więcej obcokrajowców zasila rynek pracy w Polsce. Czy tłumaczenie zagranicznych dokumentów pracownika jest obowiązkiem pracownika czy pracodawcy? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat konieczności tłumaczenia dokumentacji pracowniczej!
15 lipca 2022
Czy przysługuje Ci dofinansowanie do okularów?
Pracownik wykonujący pracę przy komputerze po spełnieniu pewnych warunków może ubiegać się o dofinansowanie do okularów korygujących wzrok. Dowiedz się, jakie warunki muszą zostać spełnione. Przeczytaj też, jaka kwota dofinansowania mu przysługuje!
15 lipca 2022
Nieodpłatne szkolenia pracowników a podatek PIT
W interesie pracodawcy jest wysyłanie swoich pracowników na kursy czy szkolenia, które zwiększają ich kwalifikacje zawodowe. Czy nieodpłatne szkolenia pracowników stanowią przychód podlegający opodatkowaniu? Przeczytaj artykuł i dowiedz się!
14 lipca 2022
Praca za granicą - czy warto zmieniać kraj?
Co zrobić, gdy stajemy przed wyborem: praca za granicą czy w kraju? Jakie są wady i zalety wyjazdu w celach zarobkowych? Czy to w ogóle opłacalne? O czym warto pamiętać? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na powyższe pytania!
16 lipca 2022
PIT oraz ZUS od kilometrówki i ryczałt za jazdy lokalne i zamiejscowe
Ryczałt za jazdy lokalne stanowią przychód pracownika ze stosunku pracy w rozumieniu ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Czy przychód podlega pod składki ZUS? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej na temat jazd lokalnych!
20 lipca 2022
Zmiany w prawie pracy – o czym powinien pamiętać przedsiębiorca?
W sierpniu 2022 r. mają zostać wprowadzone zmiany w zakresie prawa pracy w związku z wdrożenia do polskiego porządku prawnego dwóch dyrektyw Parlamentu Europejskiego i Rady UE. Zmiany w prawie pracy mają dotyczyć m.in umów na okres próbny i urlopów.
18 lipca 2022
Ustawa o obronie Ojczyzny a przepisy prawa pracy
W kwietniu 2022 roku weszła w życie ustawa o obronie Ojczyzny. Reguluje ona także sprawy związane z prawem pracy wobec pracownika powołanego do służby oraz jego pracodawcy. Przeczytaj artykuł i zobacz na co nowe przepisy mają wpływ!
19 lipca 2022
Karta Polaka – jak ją uzyskać?
Zalegalizowanie pobytu na terytorium Polski jest dla cudzoziemca obowiązkowe. Jednym z dokumentów pozwalających na legalne przebywanie w naszym kraju jest Karta Polaka. Jak ją uzyskać i czy jest wydawana na stałe? Przeczytaj i dowiedz się!
11 lipca 2022
Wypadek przy pracy w trakcie urlopu rodzicielskiego a zasiłek chorobowy
Pracownik ma prawo do skorzystania z urlopu rodzicielskiego po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego. Czy wypadek przy pracy w trakcie urlopu rodzicielskiego powoduje konieczność wypłaty zasiłku chorobowego? Przeczytaj ten artykuł i dowiedz się więcej!
17 lipca 2022
Złośliwe naruszanie praw pracowniczych - czy to przestępstwo?
Uprawnienia pracownicze są chronione i egzekwowane przez przepisy prawa. Konsekwencje ich naruszeń mogą być czasem bardzo surowe. Kiedy złośliwe naruszanie praw pracowniczych staje się przestępstwem? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej!
8 lipca 2022
Skrócenie okresu wypowiedzenia i zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy
Skrócenie okresu wypowiedzenia oraz zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy w okresie wypowiedzenia są instytucjami prawnymi, dzięki którym strony stosunku pracy mogą szybciej zakończyć współpracę. kiedy jest to możliwe? Przeczytaj artykuł i sprawdź to!
5 lipca 2022
Wada dzieła i termin przedawnienia roszczeń zamawiającego
Zamawiający nie ma prawa odmówić zapłaty wynagrodzenia mimo niewykonania dzieła, jeżeli przyjmujący zamówienie był gotów je wykonać, lecz doznał przeszkody. Co jednak w przypadku kiedy dzieło było wadliwe? Czy wada dzieła uniemożliwia jego obiór? Sprawdź!
17 lipca 2022
Zmiany w wynagrodzeniach z umów cywilnoprawnych - Polski Ład 2.0
Nowy Ład ciągle podlega zmianom, już w lipcu podatników czeka kolejna rewolucja podatkowa. Jakie nastąpią zmiany w wynagrodzeniach z umów cywilnoprawnych? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat Polskiego Ładu 2.0! Na co się przygotować? Sprawdź!
7 lipca 2022
Pisma ostrzegawcze i rozmowy dyscyplinujące z pracownikiem i ich znaczenie prawne
W przypadku, gdy praca lub inne zachowania pracownika są oceniane przez pracodawcę negatywnie i pracodawca może zastosować pisma ostrzegawcze i rozmowy dyscyplinujące. W jakich przypadkach można je stosować? Przeczytaj i dowiedz się więcej!
4 lipca 2022
Doręczenie pisma rozwiązującego umowę o pracę w okresie epidemii
Oświadczenie każdej ze stron o wypowiedzeniu lub rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić na piśmie. Czy doręczenie pisma rozwiązującego umowę o pracę w okresie epidemii jest możliwe? Jakie są zasady? Przeczytaj i dowiedz się więcej!
2 lipca 2022